Darba devējs lemj par atvaļinājumu

2008. gada 4. jūlijs 13:00

1318

Kāds atvaļinājums pienākas Dziesmu svētku dalībniekiem?

Valsts kultūras galvenā inspektore Bauskas rajonā Ineta Pilverte norādīja, ka tikai darba devējs ir tiesīgs izlemt, kādu atvaļinājumu piešķirt, jo noteikumi un rekomendācijas neeksistē. «Manā praksē ir bijuši gadījumi, kad konkrēta pašvaldība ir sūtījusi oficiālas vēstules uzņēmumiem, kuros strādā amatierkopu dalībnieki, un lūgusi svētku laikā viņiem piešķirt atvaļinājumu. Kopumā mūsu rajona iestāžu un firmu vadītāju attieksme pret koristiem un dejotājiem ir ieinteresēta un labvēlīga,» atklāj speciāliste. Bauskas slimnīcas direktors Uģis Zeltiņš norādīja, ka nav dzirdējis, ka viņa vadītajā iestādē būtu aktīvi pašdarbības kopu dalībnieki. «Vismaz pie manis neviens nav vērsies ar iesniegumu Dziesmu svētku laikā piešķirt kārtējo, bezalgas vai apmaksātu atvaļinājumu. Ja darbinieks ir motivēts, atbildīgs un spēj savu lūgumu pamatot, iestādes vadībai nebūtu iebildumu svētku laikā koristam vai dejotājam piešķirt dažas apmaksātas dienas. Bet tā ir priekšrocība, kas jānopelna. Ir gadījies dzirdēt par cilvēkiem, kuriem Dziesmu svētku ģenerālmēģinājumi ir tikai iegansts, lai izbrīvētu laiku citām nodarbēm,» uzskata slimnīcas vadītājs. Akciju sabiedrības «Misas kūdra» valdes priekšsēdētājs Renārs Skudra atklāja, ka kūdras ieguvē strādā galvenokārt vīrieši. «Ļoti aktīvs pašdarbnieks mums ir tikai metinātājs Zigurds Kupčs. Pašlaik viņš atrodas kārtējā atvaļinājumā. Acīmredzot darbinieks jau iepriekš to bija pieskaņojis Dziesmu svētku norises laikam. Ja viņš lūgtu piešķirt dažas apmaksātas dienas, mums nerastos iebildumi. Taču, ja daudzi kūdras vācēji pievērstos pašdarbībai, mums klātos ļoti grūti, jo vasarā ir grēks neizmantot katru saulainu dienu. Tomēr atsevišķās situācijās uzņēmuma vadība ir darbiniekiem pretimnākoša.»

BauskasDzive.lv ARHĪVS

Darba devējs lemj par atvaļinājumu

Kategorijas